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Vallourec
Indemnité principale
Non public
Couverture santé
Portabilité légale
Statut
Signé
Postes concernés
~900 postes France / 2 000 monde
Pourquoi ce plan
La raison du plan et les personnes concernées.
Type de plan
Crise sectorielle
Sites concernés
Plusieurs sites France (tubes sans soudure pour pétrole/gaz)
Justification & contexte
Crise pétrolière mondiale de 2020-2021 (la 2e en 5 ans pour Vallourec) — chute de la demande, concurrence asiatique. Vallourec, leader mondial des tubes sans soudure pour pétrole/gaz (70 % du CA), accumulé 3,5 Md€ de dette. Plan global de 2 000 suppressions dont ~900 en France. Restructuration sous procédure de sauvegarde judiciaire.
À regarder en premier
Indemnités
Combien les salariés ont réellement touché — minimum légal, part négociée en plus, plafonds.
Indemnité conventionnelle/légale
C'est le minimum garanti par la convention collective de votre secteur. Versé à tous les salariés concernés, en plus de l'indemnité légale de licenciement.
Indemnité conventionnelle Métallurgie
Formule appliquée · 1/4 mois par année d'ancienneté jusqu'à 7 ans, puis 1/3 mois au-delà (légèrement amélioré vs minimum légal qui plafonne à 10 ans).
Majoration supra-légale
Somme négociée par les syndicats EN PLUS du minimum légal. C'est souvent la part la plus importante du package.
Détails non publics
Préavis
Période entre la notification du licenciement et le départ effectif. Le salarié reste rémunéré pendant ce temps, qu'il travaille ou non.
Non précisé dans le PSE.
Minimum conventionnel · Convention Métallurgie (IDCC 3248) — Cadres : 3 mois. OETAM : 1 à 2 mois selon coefficient et ancienneté.
Exemple — estimation indicative
Pour un(e) non-cadre avec 5 ans d'ancienneté et 3 500 € brut/mois :
| Indemnité conventionnelle | (1,25 mois × 3 500 €) | 4 375 € |
| Indemnité supra-légale | — | Non publié à ce stade |
Estimation très approximative à titre pédagogique. Votre montant réel dépend de votre salaire de référence exact (max entre 1/12 des 12 derniers mois et 1/3 des 3 derniers mois, primes incluses — art. R1234-4 du Code du travail), de votre statut précis (cadre/non-cadre/ETAM), de votre date d'embauche et de votre situation individuelle. Pour un calcul personnalisé de l'indemnité légale, utilisez le simulateur officiel du Ministère du Travail.
Notes & sources
Informations complémentaires et références.
Notes
Crise pétrolière 2020-2021 (2e en 5 ans) affectant lourdement Vallourec (70 % du CA dans le pétrole/gaz, 3,5 Md€ de dette). Plan global 2 000 emplois dont 900 en France. Restructuration sous procédure de sauvegarde. Termes financiers du PSE peu accessibles publiquement.
Accompagnement
Ce qui aide à rebondir : reclassement, formation, reconversion et mobilité.
Personne n'a encore documenté ce point pour ce plan. Si vous avez vécu cette situation ou disposez du document, votre aide rendra cette fiche utile à la prochaine personne.
Qui est concerné
Comment l'entreprise décide qui part — critères de points et départs volontaires.
Personne n'a encore documenté ce point pour ce plan. Si vous avez vécu cette situation ou disposez du document, votre aide rendra cette fiche utile à la prochaine personne.
📄 Miroir Social — Vallourec licenciements et fermetures de sites en France · Consulter la source →